L'entreprise doit mériter ses salariés

" Dans une société comme la nôtre où la prospérité a augmenté en même temps que diminuaient les heures de travail, il est normal que les pôles de l'existence de chacun se soient diversifiés et rééquilibrés. En conséquence, on ne peut plus attendre des salariés une dévotion prioritaire et sans faille. En même temps, chacun aspirera de plus en plus à du travail enrichi, mettant en œuvre les compétences, connaissances et facultés créatives des individus. Et si les entreprises ne peuvent le leur offrir, ils seront tentés de créer eux-mêmes leur job et d'exercer en travailleurs indépendants. La tendance est tracée : c'est l'entreprise qui devra désormais mériter ses salariés. " Dixit le patron de Psychologies Magazine, Jean-Louis Servan-Schreiber. (L'Alsace, 24/02/06)